ট্রায়াল পিরিয়ডে একজন কর্মচারীর জন্য গাড়ি কিনছেন বা ভাড়া করছেন?
আকর্ষণীয় নিবন্ধ

ট্রায়াল পিরিয়ডে একজন কর্মচারীর জন্য গাড়ি কিনছেন বা ভাড়া করছেন?

ট্রায়াল পিরিয়ডে একজন কর্মচারীর জন্য গাড়ি কিনছেন বা ভাড়া করছেন? একটি নতুন কর্মচারী নিয়োগ করার সময়, আপনাকে অবশ্যই তাদের কাজটি সম্পন্ন করার জন্য প্রয়োজনীয় সরঞ্জামগুলি সরবরাহ করতে হবে। যদি একটি ফোন বা ল্যাপটপের ক্ষেত্রে এটি একটি বড় খরচ না হয়, তাহলে একটি নতুন গাড়ি কেনা একটি বিষয় যা মনোযোগের দাবি রাখে।

ট্রায়াল পিরিয়ডে একজন কর্মচারীর জন্য গাড়ি কিনছেন বা ভাড়া করছেন?বিভিন্ন ব্যবসায়িক ক্ষেত্রে, মতামত রয়েছে যে কোম্পানির কার্যকারিতা সবচেয়ে অপছন্দের প্রক্রিয়া হল কর্মীদের নির্বাচন। এটি এই কারণে যে বিভিন্ন কারণে শ্রমবাজারে ভাল বিশেষজ্ঞ খুঁজে পাওয়া প্রায়শই কঠিন। ফলস্বরূপ, কখনও কখনও সংস্থাগুলি প্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতা বা পেশাগত শিক্ষা ছাড়াই কর্মীদের কাছে নিজেকে প্রমাণ করার সুযোগ দেয়। এই ধরনের ক্রিয়া ঝুঁকির সাথে বোঝা হয় যে নতুন নিয়োগকৃত ব্যক্তি কোম্পানির দ্বারা নির্ধারিত প্রয়োজনীয়তাগুলি মোকাবেলা করবে এবং পূরণ করবে। এই জাতীয় পরিস্থিতিতে, কর্মচারীকে সাধারণত একটি পরীক্ষার সময়ের জন্য নিয়োগ করা হয় যাতে তার সাথে মানিয়ে নেওয়ার সময় থাকে এবং নিয়োগকর্তার তার কাজের নির্ভরযোগ্যভাবে মূল্যায়ন করার সুযোগ থাকে। এমন পরিস্থিতিতে যেখানে একজন নতুন কর্মচারীর তাকে অর্পিত কাজগুলি সম্পাদন করার জন্য একটি গাড়ির প্রয়োজন, এটি বিবেচনা করা উচিত যে কোম্পানির জন্য সর্বোত্তম সমাধান কী হবে, একটি নতুন গাড়ি কেনা বা ভাড়া নেওয়া।

গাড়িটি ওয়ারেন্টির অধীনে থাকবে তা অবশ্যই একটি নতুন গাড়ি কেনার পক্ষে কথা বলে, যা ব্রেকডাউনের ক্ষেত্রে অতিরিক্ত খরচ এড়াবে এবং মনের আপেক্ষিক শান্তি প্রদান করবে - অন্তত একটি নির্দিষ্ট সময়ের জন্য। অবশ্যই, গ্যারান্টি সহ গাড়িগুলি ভাড়ার ফ্লিটগুলিতেও পাওয়া যায়, তবে আপনি যদি গাড়ি কেনার কথা ভাবছেন, তবে অবশ্যই এই জাতীয় সুরক্ষা সহ একটি বেছে নেওয়া ভাল। এই জাতীয় সিদ্ধান্তের ফলে তৈরি করা একটি অতিরিক্ত সুবিধা হ'ল সদ্য নিয়োগ করা ব্যক্তিকে দেখানোর সুযোগ যে সংস্থাটি তার সম্ভাবনায় বিশ্বাস করে এবং ফলপ্রসূ সহযোগিতার আশায় তার জন্য একটি নতুন গাড়ি কিনেছে।

পরিবর্তে, একটি গাড়ি ভাড়া করার ক্ষেত্রে, সবচেয়ে বড় এবং অনস্বীকার্য সুবিধা হল এই বিকল্পটির সাথে থাকা দুর্দান্ত সুবিধা। এই বিশেষ ক্ষেত্রে, সুবিধা একটি গাড়ী ব্যবহারের সাথে যুক্ত একটি ন্যূনতম আনুষ্ঠানিকতা হিসাবে বোঝা যায়। তারা ভাড়া কোম্পানি এবং সময়মত অর্থ প্রদানের সাথে একটি চুক্তির উপসংহারে সীমাবদ্ধ। যাইহোক, অন্য সবকিছু, যেমন বীমা সংক্রান্ত সমস্যা, পরিষেবা, ব্রেকডাউনের ক্ষেত্রে একটি গাড়ির প্রতিস্থাপন, আমরা যে কোম্পানি থেকে একটি গাড়ি ভাড়া নিয়েছি সেই কোম্পানির পক্ষেই থাকে৷ আপনি দেখতে পাচ্ছেন, এই ক্ষেত্রে একটি ভাঙা যানবাহন মেরামত করার বিষয়টি আমাদের মোটেই উদ্বেগজনক নয় এবং কর্মচারী এখনও প্রতিস্থাপনের গাড়ি ব্যবহার করে সমস্যা ছাড়াই তার দায়িত্ব পালন করতে পারে।

সংক্ষেপে, আমরা বলতে পারি যে একটি গাড়ি ভাড়া করা একটি নতুন ফোর-হুইলার কেনার চেয়ে সব ক্ষেত্রেই একটি ভাল সমাধান। অপারেশনের সাথে সম্পর্কিত বাধ্যবাধকতাগুলি হ্রাস করার পাশাপাশি, আমরা এই ঝুঁকি বহন করি না যে একটি প্রবেশনারি সময়ের পরে কোনও কর্মচারীর সাথে সহযোগিতার অবসান ঘটলে, আমাদের কাছে এমন একটি গাড়ি রেখে দেওয়া হবে যা একেবারে সঠিক নয়, যার রয়েছে একই সময়ে অনেক মূল্য হারিয়েছে। যাইহোক, ভাড়া কোম্পানির সাথে চুক্তিটি আমাদের সুদের সময়ের জন্য সমাপ্ত হয় এবং আমরা এর মেয়াদ শেষ হওয়ার পরে কোনো কমিশন দিই না। এর মেয়াদে, আমরা গাড়ির ব্যবহারের জন্য বর্তমান বিল পরিশোধ করি, যা উপস্থিতির বিপরীতে, বড় খরচের প্রয়োজন হয় না। এর সর্বোত্তম উদাহরণ হল ব্যবসার উদ্দেশ্যে কারওয়ে ভাড়ার অফার। আরও তথ্যের জন্য, www.car-way.pl দেখুন।

একটি মন্তব্য জুড়ুন